Il Master in Legal Advisor & Human Resources Management ha lo scopo di fornire una preparazione di tipo specialistico, sotto il profilo teorico, metodologico e applicativo, in materia di organizzazione del personale, gestione delle risorse umane e delle relazioni industriali. Mira, quindi, a formare professionalità in grado di gestire le diverse aree e funzioni delle risorse umane, nonché di fornire supporto e consulenza nei predetti ambiti e in relazione al contenzioso del lavoro. I discenti acquisiranno piena consapevolezza e conoscenza degli istituti e problematiche di riferimento, imparando anche gli strumenti e le tecnicalità di interazione con tutti i soggetti coinvolti nell'ambito di riferimento.
Il Master è articolato in sette moduli e prevede l’approfondimento delle seguenti aree tematiche
- HR trends, organizzazione aziendale e strategie d’impresa
- Comportamento organizzativo e sistemi di valutazione risorse umane
- Pianificazione e sviluppo risorse umane - Reclutamento, selezione e formazione risorse umane
- Carriere e comunicazione - Politiche e strumenti di remunerazione
- Diritto del lavoro e relazioni industriali
- Operazioni straordinarie e gestione risorse umane
- Diritto e gestione dei rapporti di lavoro.
Quota di iscrizione: 9.500 Euro
Early bird: la quota sarà pari ad €8.550 per coloro che presenteranno domanda di ammissione entro il 30 giugno 2025